<2024년 제 6차 이사회 경영제언에 대한 조치결과 및 진행상황>

경영 제언자	내 용	담당 부서	반영 여부	반영 내용
성태현이사	2024년 윤리경영 추진계획(안) ·기관장의 윤리경영에 대한 강한 의지에 비해 내부직원의 인식은 차이가 있어 보임. 직급별로 어떤 인식 차이가 있는지 조사하여 구체적 데이터를 제시하고 직원의 윤리경영 긍정적 인식 제고 방안을 강구하기 바람	경영 지원처	○	·설문조사 결과를 분석한 데이터에 기반하여 직원의 윤리경영 긍정적 인식 제고 방안을 강구하도록 노력할 예정임
성태현 이사	상생협력기금 출연(안) ·상생협력기금을 출연받은 기관과 우리 기관 모두 이미지 제고에 도움이 될 수 있도록 홍보 방안을 강구하기 바람	기획처	○	·기금을 출연받은 기관과 우리 기관이 함께 홍보 효과를 누리고 출연기관이 전력거래소에 우호적인 이미지를 가질 수 있는 홍보 방안을 강구하도록 노력할 예정임
김남혁이사	전력거래수수료 조정 추진현황 보고 ·전력거래수수료 조정에 대한 회원사의 공감대를 형성하는 과정이 필요하며, 명확한 의사소통으로 수수료 조정을 물가 인상과 관련지어 잘못된 의사소통이 되지 않도록 하기 바람. 비용지출 사업의 필요성에 의문이 생기지 않도록 수용성이 높은 사업 중심으로 설명하기 바람	기획처	○	·한전과 발전자회사에 방문하여 전력거래수수료 조정 추진현황에 대해 긴밀하게 소통하고 전력산업 변화에 따른 수수료 조정 필요성에 대한 공감대 형성을 위해 노력할 예정임
김윤경이사	전력거래수수료 조정 추진현황 보고 ·회원사 대상 수수료에 대해서만 논의할 것이 아니라 거래소의 설비 및 서비스를 이용하는 非회원에 대해서도 적절한 비용을 부담토록 할 수 있는 방안을 고민하기 바람	기획처	○	·전력거래소의 회원이 아니더라도 거래소의 설비 및 서비스 이용자에게 비용을 부과할 수 있는 방안을 강구하도록 노력할 예정임