전력거래소

전력거래소(이사장 정동희)는 지난 1일, 직장 내 괴롭힘 행위 근절 및 상호존중 문화 조성을 위한 전사적 의지를 결집하기 위해 '직장 내 괴롭힘 근절 결의대회'를 개최했다.

전력거래소 노·사는 상사와 부하직원, 동료직원이 서로 동등한 인격체로서 상호존중하고 배려한다(1=1=1)는 의미를 강조하기 위해 11월 1일 결의대회를 열고, 전 임직원이 참여한 가운데 임직원 대표로서 이사장, 양대 노조위원장, 감사실장, 직급별 대표가 합동으로 직장 내 괴롭힘 근절에 대한 강력한 의지를 표명했다.

정동희 이사장은 "공직자로서 스스로 모범을 보이며, 단호한 대처로 직장 내 괴롭힘 근절에 앞장서겠다" 선언하며, 수평적이고 직장 내 괴롭힘 없는 건강한 조직문화를 정착시키기 위한 적극적인 노력을 다짐했다.